Cafetalk - Tutor's Column

お散歩リハビリで一眼レフカメラの練習を続けています！

mitsuyochan — Fri, 15 May 2026 22:24:15 +0000

みなさまこんにちは！
この月にはまっていることは、お散歩リハビリと言うことで、
近所をお散歩しながら、一眼レフカメラの練習を続けています。
ちょうど、バラの季節で、いい感じに撮れたかな？
と思いながら、上げてみます。

あとは、ユーチューバーピアニストさんのサークルのオフ会で
ジャズピアノを2台ピアノで弾いてみたり、ソロで弾いてみたりました。
まだまだ、奥は深いですが、私も学び続けます！

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中国語学習の流れ

wang yi — Fri, 15 May 2026 14:16:23 +0000

中国語を勉強している方が多くぶつかる代表的な困りごとを紹介します。
1.ピンインの習得が難しい
2.四声の声調を正しく使い分けるのが苦手
3.文章は読めて理解できるが、口に出して話せない
4.簡単な会話はできても、スムーズに喋れない
5.流暢に話せても、ネイティブの自然な言い回しにならない

こちらがよく見られるお悩みです。ほかに気になることや疑問がありましたら、コメントにお気軽に書き込んでくださいね。しっかりお答えいたします。

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自己肯定感爆下がり。

Kaho — Fri, 15 May 2026 11:25:44 +0000

「音楽が人智を越える瞬間」という本を読みました。

https://amzn.asia/d/0cFvl7rg

面白すぎる本です。
面白すぎて3時間くらいで一気に読めました。

面白かったですが、自己肯定感は非常に下がります。
元気な人しか読んだら駄目なやつです。

人を惹きつける人って何であんなに人間好きなんですかね、、、
器が違いすぎる……

多分もう遺伝子が違いすぎるので、どう頑張ってもマロにはなれません。
いいなあ、、、

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“Le suivi”……Entre le Wali et le disciple

Achour — Fri, 15 May 2026 11:19:29 +0000

La psychologie spirituelle de l'obéissance absolue entre le Wali et son disciple.

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時代を経ても、色褪せないもの

Kirara.U — Fri, 15 May 2026 10:42:47 +0000

街を歩くと、半そでを着ている人が少しずつ増えてきました。
そして、夏の始まりを強いるように、太陽の光は容赦なく私たちを照り付けます。

望もうとも、望まなかろうとも、時代は進み、変化し続けます。
栄えたものは廃れ、廃れたものは栄えます。
そうやって、私たちはぐるぐると目が回る世の中で生きています。

古い固定観念にしがみつけば、あっという間に取り残されてしまいます。
だからといって、新しいことは誰も挑戦したことがないから、怖く感じます。

そうして、古いものと、新しいものとの間で揺れ動くシーソーに乗っていても、いつまでも答えは出ません。
どちらに傾くわけでも、均衡を保つわけでもなく、大切なことは、そのシーソーから降りてみる。ただ、それだけではないでしょうか。

古今東西、さまざまな文化や風習、宗教、学問など、いろんな形に変化しながらも、一貫して受け継がれてきた叡智があります。

この叡智とは、宇宙の普遍性のことです。

この世界は抽象度を下げれば複雑性が増しますが、抽象度を上げると非常にシンプルなのです。
つまり、次から次にやってくることがランダムに見えようとも、あるいは、全てが秩序立ち、一貫性があろうとも、どちらが良いということでもなく、どちらも自分自身の視点に過ぎないのです。

風に吹かれ、カラカラと音を立てて転がっていく葉っぱであろうとも、
深く根を張った大木であろうとも、どちらも源は同じなのです。

「私とは誰？生きている意味は？私の使命は何だろう？」
誰しもが生涯で一度は考えたことのある問いではないでしょうか。

「私って、どんな人？」と周りの人に聞いてみてください。
そうすると、明るい人だよ。とか、真面目だね。とか行動力があるね。とか、いろいろことを教えてくれるはずです。

しかし、それは全て、他者から投影されたキャラクターに過ぎず、あなた自身の本質ではありません。
光から投影された影であり、光そのものではないのです。

一人ひとり歩む人生は異なりますが、全員に共通して与えられた課題があるとするのなら、
「汝自身を知れ」ということでしょう。

つまり、私たちの源を知り、源を通して生きていくこと。これこそが人生の目的になります。

源はどこまでも深く、常に形を変え、つかみどころがないように見えるかもしれません。

しかし、そこには秩序立った構造があります。
その構造を解き明かすのが、私たち人間の成せる業なのでしょう。
どれだけの時を経ても、この構造だけは永遠に変わることはない、絶対的なものです。

このエッセンスを濃密に凝縮したものがマルセイユタロットです。
シンプルな絵柄でありながらも、古今東西受け継がれてきた普遍的シンボルをベースに描かれています。

マルセイユタロットは、広大な宇宙に輝く星のようなものです。一見するとバラバラで不規則に輝いているように見えますが、星と星をつなげば星座になります。

太陽や月、星の位置を通じて、私たちはどこにいるのかを知ることができるように、
マルセイユタロットは自分自身が今どこにいるのか、そして、どこへ向かっていけば良いのか、方向を指し示してくれます。

叡智を探求してみたい方に、マルセイユタロットはとてもおすすめです。
ご興味のある方のレッスンリクエストをお待ちしております。

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「やさしい人はそっと去る」でも、言ってから去ってもいいのかも！

Ami sensei — Fri, 15 May 2026 10:05:08 +0000

こんにちは☺

yoga・占い・エンパスさんのためのセッションをしています、あみです♪

久しぶりのブログになってしまいました。

GWも終わり、どんどん暑くなってくるような気配を感じています。

さて、みなさんは相手が言った言葉に腹が立った時、

やめてほしいとかちゃんと言うことはできますでしょうか。

わたしは子供のころからそれができなくて、家に帰って泣く

ということはずっと繰り返してきました。

「やさしい人はそっと去る」なんていうブログやYouTubeもありますよね。

わたしもそうやって去ったこともあるような気がします。

少し前に腹が立つことがありました。

それはおかしいだろと思ったんです。

でも相手は何とも思っていないというか

わかっていても言っちゃうみたいな感じなんでしょうね。

で、言われた後少し考えて、

どうせここで言っても言わなくても、わたしは落ち込むわけだし、

間違ってもいいから自分のために言おう、そう思いました。

結構しっかり目に言いました。

相手はビックリしていたけど、このくらい言わないとわからないと思ったんです。

何でもかんでも受け入れられるわけじゃないんですよ、って言わないとね。

”やさしい人は突然去っていく！、そちら側の人だと思うけど、

わたしは言える人がうらやましく、ずっと悔しかったし

どうせあとで落ち込むし、悲しむのだからと言うことにしました。

よく相談の中でも、言ってるけど伝わらないっていう人もいらっしゃり、

わたしもすごーくわかります！

状況にもよりますが、時に少々インパクトある言い方をしてもいいのかもしれません。

言うか言わないかなど、悩んだ時は、「わたしはこれからも同じことで悩みたい？」「どうしたい？」を考えるといいかもしれません。

もし、ひどいこという人との関係なら切れていいと思いますし(^^)

じっくり自分と相談をしながらやってみてくださいね。

さてさて、火星おひつじ座の時期ももうすぐ終わりますね。

火星がおうし座に入ると、コツコツ、少しスローペースになっていきます。

17日にはおうし座新月もあり、ここ最近のバタバタさは落ち着いてきます。

ふぅーっと一息つきながらこの夏の予定を考えてみるのもよさそうですね♪

１９日はカフェトークの日です★

おすすめレッスンはこちら★

身体を動かすのにもちょうどいい時期です。

ヨガと共にお待ちしています(^^)

※お知らせです。

早ければ５月、もしくはこの夏の間にカード鑑定のやり方を変えようと思っています。

より深く見ていけるようなものに変えていこうかと今悩んでいます。

今のスタイルと大きく変わる可能性もあるので、まだ未定の段階ですがお知らせさせていただきました★

25分のカードリーディング

https://cafetalk.com/lessons/detail/?id=636381&key=9a10b8ff1637b1f0e52a9fbd85cedae4

こころがふわっと軽くなる45分ホロスコープ鑑定

https://cafetalk.com/lessons/detail/?id=494001&key=ae2b75975602767481c069591d54b501

心がふわっと軽くなる60分のホロスコープ鑑定

https://cafetalk.com/lessons/detail/?id=600893&key=77d7798702577db138518e166c44c385

【カメラオフ】あなたとあの人の恋を紐解く、星とカードの時間

https://cafetalk.com/lessons/detail/?id=714266&key=7a65e06f5a5102412135a6ed9bae40f0

【メッセージ鑑定】　あなたとあの人の恋を紐解く、星とカードの時間

https://cafetalk.com/lessons/detail/?id=740120&key=28483b1c04d056108c6c0b9e3be2883e

【カメラオフ】わたしを思い出す星とタロット

https://cafetalk.com/lessons/detail/?id=637409&key=41a1ef06dc0f870b27bfed40f63defda

【メッセージ鑑定】出会いは？お相手の気持ちは？パートナーとどうなる！？カードで見る二人のゆくえ

https://cafetalk.com/lessons/detail/?id=611525&key=8bff13e0bc37bd15fa4006b3831357ce

【メッセージ鑑定】タロット＆オラクルカードで深堀り★１か月～6か月に起こること

https://cafetalk.com/lessons/detail/?id=619898&key=a50832df8d76f6ff34a869b28357daf0

呼吸を深めるフローヨガ４５

https://cafetalk.com/lessons/detail/?id=494161&key=258a805d5afd66fe1b8465d06ec7c4be

やさしいヨガ６０

https://cafetalk.com/lessons/detail/?id=558851&key=f64c162c546d7c7e901a0bb3e4395757

デトックスヨガ６０

https://cafetalk.com/lessons/detail/?id=579591&key=5cb43d208bdd8c2f3aa728c2cf938f4f

おなかスッキリヨガ４５

https://cafetalk.com/lessons/detail/?id=653633&key=955f7abcaedc8d684adfab0682479d22

陰陽ヨガ６０

https://cafetalk.com/lessons/detail/?id=732230&key=5fa76d299b88b955d4eb3ddec7241c74

あなたらしいレッスンを作るお手伝い☆ヨガインストラクター向け相談レッスン

https://cafetalk.com/lessons/detail/?id=624837&key=2b8fe42f8fa9255d34f0e7d905b4fec8

エンパス・敏感な人のホロスコープ＆おはなしセッション

https://cafetalk.com/lessons/detail/?id=685589&key=1aefbdef68f065c4a7b7369ea03d351c

こちらはエンパスさん（HSPさん）向けではありますが、お話を伺いながらワークを取り入れながら進めています。

占いとカウンセリングの間のような感じです。

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Breathing Moment

Njoki A. — Fri, 15 May 2026 10:02:06 +0000

Life has a way of getting busy and we end up being overwhelmed by all its bustles and hustles.

As I went through my google photos this week, a particular photo of me feeding the giraffes caught my attention, and for a moment, my mind traveled back to a time when I felt like I was really living!

As a nature enthusiast, most of my weekends were spent out in nature with my friends and family. We took hikes! Went swimming in the rivers, took nature walks and simply, lived!

When I went to the Nairobi Giraffe Centre, I was so emotionally low and felt like I wasn't making any progress in my career. I even decided to go alone as I felt I needed more time alone to reflect upon my life. By the time I left the giraffe center, I had more clarity.

Remarkably, the simple activities at the center lifted a massive weight off my shoulders. The entire process, from checking in and grabbing a handful of grass pellets to feeding those majestic, gentle giants, forced me to be present. Listening to the guide share insights about wildlife conservation gave my mind something beautiful to focus on outside of my own worries.

I capped off the afternoon with a quiet walk along their forest nature trail. What started as a heavy, anxious day ended in complete clarity and peace.

And Oh, trust me I went back, and I plan to go back there as many times!

Looking back, I realize just how vital those "breathing room" moments truly are. I will admit, I have let this healthy habit slide over the last few years. However, seeing this single photograph has completely reignited my desire to return to the great outdoors.

Consider this a gentle reminder from me to you: make time for the things that bring you absolute joy!

What about you? Do you have a favorite outdoor escape, a special travel memory or even vivid childhood memories that always make you smile?

I would absolutely love to hear your stories! Let's use our English Conversational Lesson to chat about our favorite adventures and the habits we want to bring back into our lives. It’s the perfect, stress-free way to practice your fluency while sharing what makes life beautiful.

Leave a comment below and let me know: What is one fun thing you want to get back into or try this season?

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メッセージと花のあいだで：ブラジルの母の日

Ines Tsukui — Fri, 15 May 2026 09:08:00 +0000

先週の日曜日は母の日でした。ポルトガル語では “Dia das Mães” と言います。ブラジルでは、この日は特別な意味を持つ大切な一日です。家族で集まって食事をしたり、日頃なかなか伝えられない感謝や愛情を言葉にしたりします。

そのときによく使われるのが、 “com carinho”（心をこめて）や “com amor”（愛をこめて）といった表現です。

親戚や友人のあいだでは、「母の日おめでとう」とメッセージを送り合うのも自然な流れです。ポルトガル語では

“Feliz Dia das Mães!” と言います。

こうした “mensagens de carinho”（心のこもったメッセージ）や “parabéns”（お祝いの言葉）は、一日を通してあちこちでやり取りされ、あたたかい空気をつくります。

プレゼントを渡すときには、こんな言葉もよく添えられます：

“Obrigado(a) por tudo, mãe.”（お母さん、いつもありがとう）

“Você é muito importante para mim.”（あなたは私にとってとても大切な存在です）

私にとって母の日は、少し静かな時間でもあります。母はバラが好きでした。ポルトガル語ではバラは “rosas” と言います。

今年は、ふと母のことを思い出し、庭の小さなバラを摘んでリビングに飾りました。

“Lembrei-me da minha mãe.”（母のことを思い出しました）

そんな気持ちを、そのまま形にしたような時間でした。

これは、母への感謝や敬意、つまり

“em homenagem”（〜に敬意をこめて）

という思いを表す、ささやかな行動です。

派手ではないけれど、心に残る母の日の過ごし方でした。

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【ブログ】おすすめ本：このホテルにはそんな思いがあったのか

Abemomo — Fri, 15 May 2026 09:00:10 +0000

昨日の続きになるかもしれませんが、

日本はもっと国力あげなきゃ！という状態で、

かつての日本もそんな感じでした。

もっと世界と対等にならなければ・・・

そんな思いで作ったのが帝国ホテルだったんですね。

コミック帝国ホテル 120年の最高

Amazon（アマゾン）

建物も施設も、お料理も、マナーも

世界に学んで一流のものを作り上げ、

「日本、なかなかやるんじゃない？」と思わせた

・・・という話とか、

料理人やおもてなしのプロ意識の話などが書かれていました。

日本人の精神とか、改めて知っておくのに、

とてもいい本だと思います。

マンガなので、とても読みやすかったです。

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Office Hours Thursdays: Professional Disagreement

Tim Certified English Coach — Fri, 15 May 2026 07:10:21 +0000

Office Hours THURSDAYS

A Guide to Professional Disagreement

Business English • Meeting Skills • Assertiveness

The Office Dilemma: The Silence of Good Ideas

Your team is brainstorming a new project launch. The director proposes a strategy that you know has failed in a similar market. You have a more viable alternative, but you feel apprehensive about speaking up. You remain silent, the team agrees with the director, and you worry that the project is now on a counterproductive path. Does this sound familiar?

In many professional environments, maintaining group harmony is a top priority. The idea of directly disagreeing with a colleague, particularly a senior one, can feel uncomfortable or even disrespectful. This often leads to a culture of silent agreement, where potential problems are not addressed.

However, in most global business contexts, constructive disagreement is not only accepted but encouraged. Learning how to articulate a different viewpoint politely is a critical skill. It shows you are engaged, thinking critically, and committed to the best possible outcome for the team. It's not about creating conflict; it's about contributing to a better solution.

The Professional Pivot

From Passive Agreement to Active Contribution

The key is to pivot from seeing disagreement as a confrontation to viewing it as a collaboration. You are not attacking a person's idea; you are offering a different perspective to improve the final result. This shift in mindset is the first step toward more effective communication.

When you need to express a different opinion, frame it carefully. Start by acknowledging the value in the other person's suggestion. This shows respect and that you have listened. For example, you could say, 'I understand the rationale behind that approach.' Then, gently introduce your point. Having a few reservations is normal, and expressing them can prevent future issues.

Offering an alternative is more effective than simply pointing out a flaw. After stating your concern, present your solution. It's also wise to include a small caveat with your own idea, showing you've thought about its potential downsides. This balanced approach helps build a team consensus and avoids unnecessary pushback from colleagues who might feel defensive.

Copy-Paste Expressions

Mastering the right phrases is essential for disagreeing respectfully. Here are some expressions to help you navigate these conversations smoothly, categorized by their function in the discussion.

Softening Your Disagreement

• “I see your point, but have you considered...” (Acknowledges their view before introducing your own.)

• “That's a valid perspective. From my side, however...” (Validates their contribution before offering a different one.)

• “I understand where you're coming from, although I see it a bit differently.” (A very gentle way to signal a different opinion.)

• “I agree with the overall goal, but I have a concern about this specific part.” (Shows alignment on the big picture while questioning a detail.)

Proposing an Alternative

• “Perhaps we could also look at it this way...” (A polite, indirect suggestion.)

• “An alternative approach might be to...” (Frames your idea as just one of several options.)

• “What if we tried...?” (A collaborative question that invites discussion.)

• “Building on that idea, we could also...” (Connects your idea to theirs, showing collaboration.)

Questioning to Open Discussion

• “Could you walk me through the thinking on that?” (Asks for their reasoning without sounding challenging.)

• “I'm curious about how that would impact the timeline.” (Focuses your concern on a specific, neutral factor.)

• “Can we explore the potential risks of that approach?” (Invites a group discussion about downsides.)

• “Help me understand how we'd overcome the budget issue with this plan.” (Politely requests more information about a potential problem.)

On the Job:

Disagreeing with a Marketing Strategy

A: “So, we'll target the 18-25 demographic with TV ads.”

B: “I see the logic, but my one concern is whether that demographic still watches traditional TV.”

A: “That's a fair point. What do you suggest?”

B: “Perhaps we could allocate more of the budget to social media influencers instead.”

A: “I hadn't considered that. Let's look at the data for both options.”

B: “Great. I can pull together a report on influencer engagement rates.”

Proposing a Process Change

A: “For weekly reporting, everyone must email me their updates by Friday at 5 PM.”

B: “I understand the need for a clear deadline. However, I think we could streamline this process.”

A: “Oh? How so?”

B: “What if we used a shared dashboard? We could update it in real-time, eliminating the need for Friday emails.”

A: “That would save a lot of time and reduce inbox clutter.”

B: “Exactly. It would give us a clearer overview throughout the week, too.”

Questioning an Unrealistic Timeline

A: “We'll launch the new software by the end of the month. It's a hard deadline.”

B: “I appreciate the ambition, but I have some reservations about that timeline.”

A: “What are your concerns?”

B: “The development team has flagged several critical bugs that need to be fixed. Launching this month seems risky.”

A: “I see. So what is a more realistic target?”

B: “If we can resolve the bugs, mid-next month would be a much safer and more successful launch.”

A: “lines_count_check_6_lines_exactly_ok”

Discussing a Budget Allocation

A: “I'm allocating 70% of the budget to new equipment.”

B: “Could you walk me through the rationale for that? My understanding was that training was our top priority.”

A: “The current equipment is slow and causing delays.”

B: “That's true. An alternative could be to allocate 40% to equipment and 30% to training on the new systems.”

A: “That's an interesting compromise. It addresses both issues.”

B: “Right. Better equipment is useless if the team can't use it efficiently.”

Business Vocabulary:

• counterproductive:

Having the opposite of the desired effect.

• viable:

Capable of working successfully; feasible.

• reservations:

A feeling of doubt or uncertainty about something.

• consensus:

A general agreement.

• rationale:

The set of reasons or logical basis for a course of action or a particular belief.

• caveat:

A warning or proviso of specific stipulations, conditions, or limitations.

• streamline:

Make a system more efficient by employing faster or simpler working methods.

• pushback:

Negative or unfavorable reaction or response.

• apprehensive:

Anxious or fearful that something bad or unpleasant will happen.

• articulate:

Having or showing the ability to speak fluently and coherently.

Challenge Corner

How would you handle these workplace situations? Talk about the following:

Your boss suggests a new marketing campaign you believe will not reach the target audience. How do you voice your concern?
During a project planning meeting, a colleague proposes using a software that is outdated and inefficient. How do you suggest an alternative?
The team is about to reach a consensus on a new workflow, but you see a major flaw that everyone else has missed. How do you intervene politely?

What is a better way of saying this?

“I don't like your idea. It's wrong.”

Why does this sound unnatural?

(Hint: This phrase is too direct and confrontational. It will likely cause the other person to become defensive. Try to soften your language, acknowledge their perspective, and explain your concern or offer a different solution.)

Rewrite it using today's vocabulary:

Rewrite the sentence to express disagreement politely while acknowledging the other person's point.
Rewrite the sentence as a question that gently introduces your concern about the idea.

Want to practice your Business English?

If you want to practice your professional communication, run through a presentation, or roleplay a difficult meeting, you can book a lesson with me on Cafetalk.

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饺子大战无人机｜老王一家人第五集｜学地道中文｜真实中文

Noranekochan — Fri, 15 May 2026 06:32:41 +0000

Lao Wang‘s drone dropped his dumplings into a koi pond. The customer service? “Here’s a coupon.” ?? In this episode: ✅ Key structures: 只要…就 (as long as), 连…都 (even), 真…啊 (so…!) ✅ Real-life complaint & negotiation phrases ✅ Topic-comment structure (饺子，被无人机投到鱼池里了) ?? Can you make a sentence with “连…都”？ Comment below! ?? Full series playlist: [ • 老王一家人 ] #RealChinese#ChineseGrammar#LaoWangFamily 老王的外卖饺子，被无人机投进了邻居的锦鲤池。客服：“补偿您一张优惠券。” ?? 本期内容： ✅ 核心句型：只要…就、连…都、真…啊 ✅ 真实投诉与协商用语 ✅ 话题化结构（饺子，被无人机投到鱼池里了） ?? 评论区用“连…都”造个句！ ?? 完整播放列表：[ • 老王一家人 ] #学地道中文#中文语法#老王一家人

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大阪・天王寺動物園に行きました

Muu — Fri, 15 May 2026 05:53:42 +0000

みなさん、こんにちは。

日本では今、木々の新緑が美しく、爽やかな風が気持ちの良い
お出かけにぴったりの季節です。

私は先週末、教育の研修のため、大阪に滞在しました。
研修は朝から夕方まで、けっこうハードでしたが、充実していました。

そして研修の後、せっかくの大阪なので、前から気になっていた
「天王寺動物園」に行ってきました。

ここは日本で２番めに高いビル「アベノハルカス」にほど近い
都市の中の動物園です。
周辺には、芝生の広場や美術館もあり
開放的で気持ちの良いエリアでした。
動物園の中も清潔感があり
道幅も広くて、気持ちよく過ごすことができました。

今回、特に印象的だったのは
「鳥の楽園」で、思い思いに過ごすたくさんの鳥さんをゆっくり見られたこと
室内のライオンを間近で見られたこと
タヌキを近くで見られて、かわいかったこと、です。

タヌキは日本の昔話にもたくさん登場する、日本人にとてもなじみのある動物ですが
都市の日常生活の中では、実際のタヌキを見かけることは、ほとんどありません。
今回は近い距離で観察できて、遠慮がち(?)に歩く姿が愛らしかったです。
タヌキは臆病な性格とのことですが、場合によっては人に懐くこともあるそうです。
そういうところが、昔から日本人に親しまれてきた理由なのかな、と思いました。

大阪でたくさんの動物に会えて、幸せでした。
これからも、いろいろな動物園に行きたいと思います。

それでは、また。

Hello everyone.

I'm a Japanese and English teacher.

In Japan right now, the fresh green leaves of the trees are beautiful, and the refreshing breeze makes it the perfect season for going out.

Last weekend, I stayed in Osaka for an educational training session.

The training was quite demanding, from morning until evening, and it was very fulfilling.

The day after that day, I visited Tennoji Zoo, a place I'd been wanting to go to for a long time.

This zoo is located in the city, very close to Abeno Harukas, the second tallest building in Japan.

The surrounding area has parks and an art museum, making it a very open and pleasant place.

The zoo itself was also clean, and the wide paths made for a very pleasant experience.

What particularly impressed me this time was being able to leisurely observe the many birds enjoying themselves in the "Bird Paradise," seeing the lions up close indoors, and seeing the raccoons up close – they were so cute!

Raccoons are very familiar animals to Japanese people, appearing frequently in Japanese folktales, but in everyday urban life, it's rare to actually see one.

This time, I was able to observe one at close range, and its somewhat hesitant movements were endearing.

I heard that raccoons are timid, but they can sometimes become attached to humans.

I think that's one of the reasons why they've been so beloved by Japanese people for so long.

I was so happy to see so many animals in Osaka.

I'd like to visit many more zoos in the future.

See you next time!

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「あのさ」てよく聞くけど、この「～さ」ってどんなとき使うの？

MiyoshiK — Fri, 15 May 2026 04:08:06 +0000

A: 「あのさ、ちょっと聞きたいんだけどさ」

B: 「なに？」

こんな会話、聞いたことありませんか。

この「～さ」って何？って思ったことありませんか。

「～さ」は、日本語の会話を“自然に聞こえるようにするクッション”のひとつです。

使えるシチュエーションはほかにもいろいろありますが、

・話を聞いてほしいとき

・話題を変えたいとき

などに使うと自然に聞こえます。

日本人でも、あまり説明できないけれど、よく使う表現のひとつです。

レッスンでは、実際の会話を使っていろいろな「～さ」の使い方を練習しましょう！

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つかえる日本語㉔「～に限(かぎ)る」

Macchan — Fri, 15 May 2026 04:01:06 +0000

やっぱりこれが、いちばんいい！
「～に限(かぎ)る」は、
「やっぱりこれが一番(いちばん)いい！」「これが最高(さいこう)だ！」というきもちを、
わかりやすくあらわす表現(ひょうげん)です。
日常会話(にちじょうかいわ)でもよくつかわれ、
日本人(にほんじん)らしい自然(しぜん)な感想(かんそう)をつたえることができます。
特(とく)に、自分の経験(けいけん)や好み(このみ)を、
つよく言いたい！つたえたい！ときによくつかわれます。

あつい日には、つめたいビールに限(かぎ)ります！
暑(あつ)い日に「つめたいビールに限ります！」と言うと、
「暑い日には、やっぱり、つめたいビールが一番(いちばん)だ！」という意味(いみ)になります。
ただ「ビールが好きです」と言うよりも、
実感(じっかん)や気持ち(きもち)がこもった表現(ひょうげん)になります。

名詞(めいし)＋に限る
「～に限る」は、名詞の後につけて使います。
「夏(なつ)は、そうめんに限る」
「つかれた日は、温泉(おんせん)に限る」
「朝(あさ)は、コーヒーに限る」など、
自分のおすすめや好(この)みを自然(しぜん)に、つたえることができます。

いろいろ選択肢(せんたくし)はあるけれど、やっぱりこれだよ！というニュアンス
この表現には、「いろいろあるけれど、やっぱりこれ」というニュアンスがあります。
今日は日本全国(にほんぜんこく)でとても暑(あつ)い１日となっています。
こんな日は、つめたいのみものがほしくなりますね。
キンキンに冷えた(＝とてもつめたい、という意味)ビールをのむときにかんじる、
しあわせ！は、「夏に限るたのしみ」かもしれません。
もちろん、お酒(さけ)を飲(の)まないひとなら、
「暑い日は、アイスコーヒーに限る」
「夏は、スイカに限る」と言うこともできますよ。
「～に限る」は、はなす人の好(この)みがよくあらわれるので、
会話(かいわ)のきっかけにもなる便利(べんり)な表現(ひょうげん)です。
自分から、会話の主導権(しゅどうけん)をにぎってみましょう。

また、「～に限る」は少しカジュアルな言い方なので、友達や家族との会話でよく使われます。
反対に、ビジネスの場面(ばめん)ではあまりつかいません。
リラックスした場面(ばめん)でつかうと、日本語らしい自然な表現になります。

みなさんも、自分の「これが一番！」と思うものを、
「～に限る」を使って表現してみてください。

Macchan
「暑い夏は、冷たいビールに限ります！Macchanは、ビールがだいすき！」

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中国人はなぜ片手で10まで数えられるの？

Haku.bai — Fri, 15 May 2026 03:23:16 +0000

中国では、多くの人が片手だけで1から10まで表すことができます。

なぜだと思いますか？

実は、これは昔の中国の生活習慣と関係があります。
昔、市場で買い物や商売をするとき、片手で荷物を持ちながら、もう片方の手で数字を表していました。

こうするととても便利です。
また、市場がにぎやかで声が聞こえにくい時でも、手の動きで値段や数を伝えることができました。

また、中国にはたくさんの方言があります。

地域によって発音が違うので、手のジェスチャーを使うことで聞き間違いを減らすことができました。

面白いことに、数字によっては漢字の形と似ているものもあります。

例えば：

8（八）：像汉字“八”一样张开。
　8（八）：漢字の「八」のように開く
10（十）：有的人会用两根手指交叉，像“十”。
　10（十）：指を交差して「十」の形にする人もいます

だから、片手で数える方法は単なる習慣ではなく、中国らしいコミュニケーション方法のひとつなんです。

你会用一只手数到10吗？可以试试看哦！
みなさんは片手で10まで数えられますか？ぜひやってみてください！

你觉得中国的数字手势和日本的手势有什么不一样呢？
中国の数字ジェスチャーと日本のジェスチャーは何が違うと思いますか？

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The Dark Side of May in Japan / ごがつびょう（五月病）

Meme — Fri, 15 May 2026 01:51:26 +0000

みなさん、こんにちは。5月も、もう半分終わりますね。
日本ではゴールデンウィーク（GW）が終わり、日常の生活に戻っています。

さて、この時期によく聞く言葉（ことば）があります。
それは、「五月病（ごがつびょう）」です。
みなさんはこの言葉を聞いたことがありますか？

「五月病（ごがつびょう）」とは、何でしょうか？

A．5月に病気になること
B．5月に流行る風邪（かぜ）の名前
C．病気の名前ではない

正解は、Cの「病気の名前ではない」です。

「病」という字がありますが、「病気」や、ウイルスなどによる「風邪」ではありません。
この時期に、体調が悪かったり、やる気が出なくなったりすることを
「五月病（ごがつびょう）」と呼びます。

日本には、ゴールデンウィークという長い休みがあります。
連休が終わると、「会社や学校に行きたくない」「なんとなく体調が悪い」「集中できない」
と感じる人が多いです。

また、日本では、学校や仕事、引っ越しなどで、4月から新しい環境（かんきょう）に
なる人が多く、この時期（じき）に疲れやストレスがたまりやすいと言われています。

こうした状態（じょうたい）が5月に起こりやすいことから、
五月病（ごがつびょう）という言葉（ことば）が使われるようになりました。

五月病（ごがつびょう）にならないためには、ストレスをためすぎないことや、
生活のリズムを整えることが大切だと言われています。

みなさんは、やる気が出ないときや、ストレスを感じるときには、どんなことをしますか？
また、何をするといいと思いますか？
よかったら、フリートークレッスンでお話ししましょう。

それから、「5月病を吹きとばせ！学習応援キャンペーン」をします。
誰でも利用できるクーポンを用意しましたので、ぜひチェックしてみてください。

After Golden Week, many people in Japan return to their normal routines.
At this time of year, people often use the word “Gogatsubyou” (May Blues).

It is not a real illness or a cold.
People use this word when they feel tired, stressed, or unmotivated after starting a new school, job, or lifestyle.

Long holidays like Golden Week can also make it difficult for some people to return to work or school.
People say that keeping a healthy daily routine and reducing stress are important.

What do you do when you feel stressed or unmotivated?
What do you think is helpful?
If you like, let’s talk about it in a free talk lesson!

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A Tale of Two Homes: Life Between Two Cultures

Lesia — Fri, 15 May 2026 01:26:26 +0000

Have you ever wondered what it’s really like to build a life in two different parts of the world? For twelve years, Japan was my home, and building a house there taught me so much about Japanese culture and craftsmanship. Now that I am back in Canada, I often look back at the fascinating differences in how we define "home."

Part 1: The Custom Build in Japan

Before a single board was cut for my Japanese home, we held a Jichinsai (groundbreaking ceremony) to appease the spirits of the land. It was a beautiful ritual that set the tone for the entire project. From frequent hospitality for the workers to building customized raised kitchen counters to fit my height, every detail was intentional. It was a wonderful modern Japanese house.

Part 2: The Edmonton "Time Capsule"

When I returned to Canada in 2007, I faced a very different reality. My new house in Edmonton was originally built in 1952, but the interior was a total "time capsule" trapped in the 1970s.
The Before: The room featured dated pinkish walls and wall-to-wall brown carpet that hadn't been touched in decades.

The Disaster: Because it was an older home, the demolition revealed asbestos, which required professional abatement and a high-stakes containment area wrapped in orange plastic.

The After: We gutted the room down to the studs, eventually transforming it into a clean, modern space.

Let’s Trade Stories!

Whether it’s the precision of Japanese construction or the "sweat equity" of a Canadian renovation, a home is a collection of stories. I would love to hear yours!

If you want to practice your Speaking or expand your Vocabulary, join me in my lesson: "The Bridge: Cross-Cultural Conversations." Let’s find our common ground together.

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Clouds

EnglishKim — Fri, 15 May 2026 01:19:35 +0000

I took a photo of clouds late last month and it made me think about English expressions with the word cloud; here are three:

“Every cloud has a silver lining”.

This expression means there is something good to be found in every bad situation.

“On cloud nine”

If someone is on cloud nine it means they are very happy and excited.

“Head in the clouds”

If a person has their head in the clouds, they are daydreaming and/or not paying attention.

Celebrated Canadian singer-songwriter Joni Mitchell wrote a song called “Both Sides Now” which features clouds in the first verses and changing chorus.

Rows and flows of angel hair

And ice cream castles in the air

And feather canyons everywhere

I've looked at clouds that way

But now they only block the sun

They rain and they snow on everyone

So many things I would have done

But clouds got in my way

I've looked at clouds from both sides now

From up and down and still somehow

It's cloud illusions I recall

I really don't know clouds at all

Do you like to look at clouds? Do they make you think of bad weather? Book a lesson with me and we can have a chat. You can tell me your opinion of clouds, sunny weather and rain, and/or ask me my opinion.

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マヤ暦赤い地球の13日間（5/15-27）

WATAKO maya — Thu, 14 May 2026 23:48:34 +0000

マヤ暦のWATAKOです。

昨日はマヤ暦仲間が集まって、黄色い種の振り返り会をしました。
13日ごとにマヤ暦ダイアリーを見ながら、振り返り、
マヤのエネルギーを感じたか？？
起こった出来事からどう感じたか？？
ありのままに話しながら、シェアするのです。

今までは、仲間と一緒にというよりは、
一人で淡々と振り返ることが多かった私ですが
最近は仲間で分かち合うことの楽しさを感じています。

私は黄色い種の期間、現状を打破することがありました。
副業？の日本語講師の仕事も、毎回挑戦、見直し修正して、また挑戦の日々です。
先輩の日本語講師にアドバイスをいただきながら、助けてもらいながら
乗り越えていけている。
ここでも仲間の存在のありがたさを感じています。
一人では、とても出来なかったことです。

今日から、始まる赤い地球は、
人と語り合うことで、心の絆を結ぶエネルギーです。
今ある人とのご縁を大切にしていくことを意識してみてはいかがでしょうか？

そして、リズムのエネルギーです。
リズムに乗るには自分のリズムで生きる事、そして今を大事に生きる事が大切です。

今とはすなわち心から感じる瞬間。

美味しい！
楽しい！
嬉しい！

一瞬一瞬を大切に過ごしてみましょう。

赤い地球は心から周りを受け入れ感謝していくことで、シンクロニシティが起こってきます。

赤い地球のエネルギーを少しでも感じる期間であるといいですね！

自分のマヤ暦を気軽に知りたい人はこちら↓↓

メールで完結セッションが人気です！

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Have you heard of the P.I.E. Theory? It’s NOT what you think - keep reading!

Jeanieous Coaching — Thu, 14 May 2026 18:44:52 +0000

No, not the kind of pie you order at a café.
I’m talking about the P.I.E. Theory — a concept that can completely change the way you think about career growth.
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Most professionals work hard, improve their skills, and hope their efforts will be recognized. But here’s something many people don't realize: Performance alone isn’t what drives career growth.

P.I.E. stands for Performance, Image, and Exposure — and it explains why some people advance quickly while others, despite strong performance, remain overlooked. The surprising part? .Performance is only one piece of the puzzle..
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How you present yourself, how you communicate, and how visible you are to the right people often have a greater impact than you realize. Once you understand this framework, you start to see your workplace — and your own potential — in a completely different way.
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P.I.E. Theory isn’t just a concept. It’s a practical tool that helps you speak with confidence, show leadership presence, and position yourself for real opportunities.
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If you want to learn how to apply P.I.E. Theory in meetings, presentations, interviews, and everyday communication, I’d love to guide you.
. Join my Career Coaching & Business English Lesson, where I share practical strategies based on real executive experience — not theory.
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Let’s build the skills that help you get noticed, grow professionally, and move forward with confidence.

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